Türk Ocaklarının 15 Nisan 2006 tarihinde yapılan 36. Büyük
Kurultayındaki tüzük değişikliği, Ankara Valiliği Dernekler İl
Müdürlüğünün 5 Temmuz 2006 gün ve 143601972 sayılı yazıyla tasdik
edilmiştir.
|
TÜRK OCAKLARI DERNEĞİ TÜZÜĞÜ
Türk Ocakları, Bakanlar Kurulu’nun 15.05.1954 tarih ve 4/3055 sayılı
kararı ile “Amme menfaatine hadim (Kamu Yararına Çalışır) cemiyet”
olarak kabul edilmiştir.
KURULUŞ
Madde 1: Genel Merkezi Ankara’da
olmak üzere “Türk Ocakları” adıyla bir dernek
kurulmuştur. Türk Ocakları Derneğinin amblemi 1912’de kabul edilen ve
tarihî nitelik kazanmış olan, cepheden görülen “Bozkurt”
başıdır.
Merkez Yönetim Kurulu, imkân ve şartların elverdiği ölçüde, yurt içinde
ve dışında şubeler açabilir. Derneğin siyasetle ilgisi yoktur.
DERNEĞİN ÜLKÜSÜ
Madde 2: Dernek, millî kültürün
(hars), ahlâk ve fikir hayatının geliştirilmesi, millî birliğin
kuvvetlendirilmesi, toplum yapısının sağlamlaştırılması ve
Türklüğün yüceltilmesi amacıyla kurulmuştur. Kısaca “Türk
Milliyetçiliği” olarak da adlandırılan bu amaç, Derneğin
“Millî Ülkü (mefkûre)” südür.
ÇALIŞMA ALANLARI
Madde 3: Dernek, amacını
gerçekleştirmek için, şu çalışmalarıyapar :
a. Amacınauygun olarak sohbetler, seminerler,
konferanslar ve çeşitli toplantılar düzenler, Millî ülkünün
kuvvetlenmesine ve yayılmasına gayret eder, üyelerini millî fikir ve
ülküler konusunda yetiştirir.
b. Millî ve mânevi değerler ile ilgili olarak
toplumunbilinçlendirilmesine ve bu yolla birlik ve bütünlüğün
pekiştirilmesine çalışır.
c. Tarihimizde, Milletimizin kaderine tesir etmiş
olaylarla ilgili olarak toplantılar ve törenler düzenler.
Milletimize hizmet etmiş Türk büyüklerini anar ve yeni nesillere
tanıtmaya çalışır.
ç. İlim, fikir, kültür ve ülküsahibi yetkili
kimselerin idaresinde, temel konularda çalışma gurupları oluşturur.
Varılan sonuçların hayata geçirilmesi için gayret eder.
d. Sporun her dalında amatör yarışmalar düzenler.
e. Türk edebiyatı, Türk dili, Türk musikisi, Türk
tarihi, temsil sanatları ve millî oyunlarla ilgili çalışmalar yapar.
Gençlerin bu alanlarda yetişmesi için kurslar açar.
f. Dergi, kitap, gazete vb. yayınlar yaparak;
tiyatro, sanat toplulukları kurarak,
internette web siteleri açıp elektronik mektup ve sohbet gibi
değişik imkânlardan yararlanarak, konulu ve belgesel filmler ve
diğer sanat eserleri hazırlatarak, özetle gelişen teknolojinin
elverdiği yasal bütün yolları kullanarak millî ülküyü yayar.
g. Her kademede eğitim kurumları, okullar, yurtlar
misafirhaneler ve işletmeler açabilir;
h. Millî ülküyü yaymak için ihtiyaç duyulan her
konuda çeşitli yarışmalar düzenler. Başarılı öğrencilere burs verip
armağanlar dağıtabilir,
ı. Türk dilinin korunması, gelişmesi ve yayılması
için çalışmalar yapar; Türkler ve yabancılar için, başta Türkçe
olmak üzere, Türk Lehçeleri ve yabancı dil kursları açar. Eğitim
dilinin Türkçe olmasını benimser ve savunur.
i. Türk kültürünü, Türk dilini ve Türk sanatını
yıkıcı cereyanlara karşı korumak maksadıyla çalışmalar yapar,
ilgilileri uyarıcı projeler hazırlar ve kamu oyunu uyanık tutmaya
çaba gösterir.
j. Türk Dünyası’nın bütünleşmesini hedef alan her
türlü çalışmayı yapar.
k. Merkez Yönetim Kurulunun gerekli gördüğü
alanlarda ödül ve armağanlar koyar ve bunları dağıtır.
DERNEKLİ OLMAK
Madde 4: Derneğe üye olmak için
aşağıda sayılan niteliklere sahip olmak gerekir:
a. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı ve 18 yaşını
bitirmiş olmak; kanunun gerektirdiği diğer şartları taşımak.
b. Çevresinde iyi şöhret yapmış, haysiyet kırıcı
bir suç işlememiş olmak,
c. Türk Milliyetçiliği ülküsünebağlı olmak,
ç. Derneklinin, Derneği mukaddes sayan bir iman ve
ahlâk anlayışı ile çalışan kimse olduğuna inanmak; bu hüviyeti ile
Dernek davası ve bilincine ve diğer Türk Ocaklılara sevgi ve saygı
ile bağlı olmak,
d. Derneğin şerefine, Türk Ocaklılar arasında
birliğin korunmasına özen göstermek, bu bağlılığın, millî terbiye ve
geleneklerin ülkümüzün gereği olduğuna, Dernekten herhangi bir
menfaat beklemeksizin çalışmanın asıl olduğuna inanmak,
Derneğin Merkezi ve Şubeleri, bu niteliklerin korunması ve
yükseltilmesi ile görevlidir.
ÜYELİĞE BAŞVURMA
Madde 5: İstekli, üye olabilmek için
Derneğin ülkü ve programına inandığına ve 4. maddedeki niteliklerin
bulunduğunu belirterek yazılı şekilde müracaat eder; adayın nitelikleri
en az altı aydan beri Dernek üyesi olan iki kişi tarafından doğrulanır.
Şube Yönetim Kurulunca uygun görülmesi halinde istekli Dernekli
hüviyetini kazanır. Başvuru sahibine bir ay içinde cevap verilmediği
veya isteği reddedildiği takdirde istekli Merkez Yönetim Kuruluna
başvurabilir. Merkez Yönetim Kurulu, hiç bir gerekçe göstermeden isteği
reddetme yetkisine sahiptir. Genel Kurula itiraz hakları vardır. Genel
Kurulun verdiği kararlar kesindir.
Türk Ocakları Genel Merkezi üye kaydetmez. Ancak, Genel Merkezce
atanan Şube Kurucuları üye yapılmış sayılırlar. Kuruluş halindeki
Şubelerde üyelik işlemleri, Kurucu Yönetim Kurulu tarafından yürütülür
ÜYELİK AİDATI
Madde 6: Her üye üyeliğin
başlangıcında ve her sene, yıllık yirmidört Yeni TürkLirası aidat
öder. Bu miktar Genel Kurulun her toplantısında yeniden belirlenir.
ESKİ ÜYELERİN YENİDEN KAYITLARI
Madde 7: Kabul edilebilir bir
sebepten ayrılanlar dışında, istifa eden veya
aidatını yapılan uyarılara rağmen iki yıl üst üste ödemediği
gerekçesiyle üyelikten çıkarılanlar dışında bir nedenle ihraç
edilen üye Derneğe tekrar üye kaydedilmez. Ancak bu durumda olanların
Genel Kurul’a başvurma hakları saklıdır
ŞEREF ÜYELİĞİ
Madde 8: Millî ülküye veya Türk
Ocakları Derneğine maddî-mânevî büyük hizmetler yapmış olanların
resimleri, Merkez Yönetim Kurulu kararı ile “Şeref Salonu”na
asılır; kendilerine veya vârislerine de bir “Şeref Beratı”
verilebilir. Türk Ocakları Derneğine ve Türklüğe hizmet eden
vatandaşlarla, Türkiye Cumhuriyeti uyruklu olmayanlara da Merkez Yönetim
Kurulu kararıyla şeref üyeliği verilebilir. Şeref üyeliği, dernek
üyeliği hak ve görevlerine yol açmaz.
ÜYELİĞİN SONA ERMESİ
Madde 9: Dernek üyeliği, istifa veya
ihraç ile sona erer. Aşağıdaki haller üyelikten çıkarılma sebebidir:
a. Dernek ülküsüne ve programına aykırı
hareketlerde bulunulması ve dördüncü maddedeki niteliklerin
kaybedilmesi;
b. Derneğin kişisel çıkar ve siyasete âlet
edilmesi,
c. Dernek dışında, Türk Ocakları Derneği ve
organları aleyhine propaganda yapılması, hakarette bulunulup
karalamaya başvurulması,
ç. Türk Ocakları Derneğinin birliği ve Dernek
üyelerinin aleyhinde yorum ve yayında bulunulması,
d. Derneğin itibarına ve menfaatlerine aykırı
davranışlara girişilmesi,
e. Üye âidatının, yapılan uyarıya rağmen iki yıl
üstüste ödememesi,
f. İkametini bulunduğu şehirden başka bir şehre
götürmesi. Üyelikten çıkarılması gerektiği yolunda bilgi bulunan
üyenin savunması alınarak hakkında, Şube Yönetim Kurulunca
soruşturma yapılır. Yapılan soruşturma sonunda, Şube Yönetim Kurulu
ilgiliye daimî olarak üyelikten çıkarma cezası verdiği takdirde
durumu şube kütüğüne kaydederek Genel Merkez’e bilgi verir.
Üyelikten daimi çıkarma cezalarına karşı ilgilinin, kararın
kendisine tebliğinden itibaren bir ay içerisinde Merkez Genel
Kuruluna itiraz hakkı vardır. Bu konuda Merkez Yönetim Kurulunun
vereceği karar kesindir.
DERNEĞİN
ORGANLARI
Madde 10: Türk Ocakları Derneği,
Merkezî ve Yerel olmak üzere iki türlü teşkilâta sahiptir. Merkez
Organları: Genel Kurul, Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Denetleme
Kurulundan oluşur. Şube Organları: Şube Genel Kurulu, Şube Yönetim
Kurulu ve Denetleme Kuruludur.
Bu organların dışında, Genel Merkez ve Şubelerde duyulacak ihtiyaca
göre devamlı veya geçici olarak başka kurullar ve komiteler de
kurulabilir. Bunların görev, yetki ve sorumlulukları yönerge ile
belirlenir.
GENEL KURUL
Madde 11: Genel Kurul, Derneğin en
yüksek organıdır. İki yılda bir Nisan ayında olağan olarak toplanır.
Bunun dışında, Merkez Yönetim veya Denetim Kurulunun gerekli gördüğü
hallerde yahut genel kurul delegelerinin en az beşte birinin yazılı
isteği üzerine Türk Ocakları Genel Merkezinin bulunduğu ilde
olağanüstü toplanır ve toplantıya çağıranların belirlediği gündemi
görüşür.
GENEK KURUL DELEGELERİ
Madde 12: Genel Kurul; Merkez
Yönetim Kurulu, Merkez Denetleme Kurulu, Merkez Hars Heyeti, Danışma
Kurulu, Sanat – Edebiyat Kurulu Üyelerinin tamamından Hanımlar Kurulu
üyelerinden ve her şubeden gönderilen delegelerden oluşur; her şube, üye
sayısı elliye kadar iki, yüze kadar üç, bundan sonraki her ikiyüzelli
üye için bir delege göndererek Genel Kurula katılır. Ancak, bu suretle
gönderilen delege sayısı bir şube için yediyi geçemez. Yeni kurulmuş ve
henüz kongresini yapmamış olan şubeler, Merkez Yönetim Kurulunun onayı
ile Şube Kurucu Yönetim Kurulunca seçilmiş bir delege tarafından temsil
edilebilir.
GENEL KURUL KARARLARI
Madde 13: Genel Kurul, Genel Başkan
tarafından açılır. Kararlarını toplantıya katılanların çoğunluğu ile
alır; ancak Tüzük değişikliği için Genel Kurula katılanların üçte iki
çoğunluğunun olumlu oyu aranır.
GENEL KURULUN GÖREVLERİ
Madde 14: Genel Kurulun görevleri:
a. Merkez Yönetim ve Denetleme Kurullarının
raporlarını görüşmek ve karara bağlamak,
b.Merkez Yönetim ve Denetim Kurullarını
seçmek,
c. Dernek Tüzüğünü değiştirmek,
ç. Tahmini bütçeyi görüşmek, aynen veya
değiştirerek kabul etmek,
d. Genel Kurul kararlarını uygulamak; dernek için
gerekli gayrimenkullerin satın alınması, dernek
gayrimenkullerinin kiraya verilmesi, kiralanması, hibe
edilmesi, hibe edilen gayrimenkullerin kabulü, özel ve tüzel
kişilerle üst kullanım hakkı (İntifa) tesisi ve bunlarla ilgili
tescil işlemlerinin yapılması hususunda Merkez Yönetim Kurulu’na
yetki vermek.
e. Yurt içinde ve yurt dışında şube açmak ve
gerekli görülen hallerde kapamak; başka dernek ve kuruluşlarla
işbirliği yapmak ve bunlara üye olmak için Merkez
Yönetim Kuruluna yetki vermek,
f. Gerekli gördüğü takdirde kanunun belirttiği usul
çerçevesinde Derneğin feshine karar vermek,
g. Mevzuat veya tüzükte belirtilen diğer
görevleriyerine getirmek,
MERKEZ YÖNETİM KURULU-GÖREVLERİ
Madde 15: Merkez Yönetim Kurulu,
Genel Kurul tarafından seçilen ve en çok oy alan onbir kişiden oluşur ve
oy sırasına göre sıralanan onbir yedeği bulunur. Merkez Yönetim Kurulu
asil üyeleri ve yedek üyeleri ayrı listelerle Genel Kurulun oylarına
sunulur.Kurul, üye tam sayısının ekseriyeti ile toplanır ve işbu tüzükde
aksinin belirtilmediği hallerde kararlarını toplantıya katılanların
ekseriyetinin oyu ile alır.Kurulun görevleri şunlardır:
a)Seçilmesini takip eden ilk toplantısında, kendi
üyeleri arasından, üye tam sayısının ekseriyetinin oyu ile, bir
başkan, bir başkan yardımcısı, bir genel sekreter, bir genel muhasip
ve iki genel sekreter yardımcısı seçerek iş bölümü yapar, bu heyete
başkanlık divanı denir.
b. Dernek,Tüzüğü çerçevesinde ihtiyaç duyulacak
olan konularda temel ilkeleri belirler, Türk Ocakları Derneğinin
politikasını tespit ve tayin eder. Gerekli görmesi hâlinde bunları,
şubelere ve tüzükte belirlenmiş bulunan kurullara iletir.
Şubeler ve kurullar iletilen bu esaslara uymak ve gereğini yerine
getirmekle yükümlüdür.
c. Türk Ocakları Derneğini temsil eder ve
borçlandırabilir. Kurul, bu yetkilerinin tamamını veya sınırlarını
belirleyeceği bir kısmını Genel Başkana ya da kendi içinden
atayacağı üyelere de kullandırabilir.
ç. İki yıl için görev yapmak üzere, Hars Heyeti,
Danışma Kurulu, Hanımlar Kurulu, Sanat - Edebiyat Kurulu ve
üyelerini seçer. Bunların görev, yetki ve sorumluluklarını
belirler. Seçtiği bu üyeleri gerekli hallerde görevden alabilir ve
yerlerine yeni atama yapabilir.
d. Mevzuatın aradığı şartlara uygun en az üç kişiye
yetki vererek Şube Kurucu Yönetim Kurulunu oluşturur ve ilgili
mevzuata uyarak yurt içinde veya dışında yeni şubeler açılmasına
karar verir.
e. Genel Merkezin gelir ve gider hesaplarına ait
işlemleri yapar ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak Kurultaya
sunar.
f. Merkez ve şubelerin çalışmalarını düzenleyecek
yönetmelikler hazırlayıp, duyurur.
g. Çalıştırılacak maaşlı-ücretli elemanları tayin
eder veya işten çıkarır; çalıştırılacak yahut görevlendirilecek
kimselere verilecek ödenekleri, ücret, yolluk ve yevmiyeleri
belirler.
ğ. Şubelerin çalışmalarını denetler. Bu görevi
Merkez Yönetim Kurulu üyeleri arasından, şube sorumlusu olarak
görevlendirilen müfettişler marifetiyle yürütür.
h. Genel Merkez ile şubeler arasındaki iletişimi
arttırır, kültürel münasebetleri ve maddi, manevi yardımlaşmaları
düzenler.
ı. Şube seçimlerini ve sonuçlarını inceleyerek
seçimleri kısmen veya tamamen onaylar veya red eder; red halinde
eski yönetim kurulu göreve devam eder ve en kısa sürede yeni seçime
gidilir. Merkez Yönetim Kurulu, şube yönetim kurulunu feshedip
yerine yeni yönetim kurulunun belirlenmesine kadar geçecek süre
içinde, şube çalışmalarını yürütmek ve genel kurulunun yapılmasını
sağlamak maksadıyla geçici bir yönetim kurulu görevlendirilebilir.
i. Şube Yönetim Kurullarının verdiği disiplin
kararlarını inceler, gerek görürse ilgilinin savunmasını da alarak
kararını verir. İlgili son karar için Yüce Divan’a müracaat
edebilir.
j. Merkez Yönetim Kurulu en az onbeş günde bir
toplanır. Mazeretsiz olarak üstüste üç toplantıya veya yılda yedi
toplantıya katılmayanın üyeliği ayrı bir karara gerek kalmadan
düşer.
k. Merkez Hars Heyeti Başkanı, Denetleme Kurulu
Başkanı, Danışma Kurulu Başkanı, Sanat – Edebiyat Kurulu ve Hanımlar
Kurulu Başkanı veya görevlendirecekleri birer Kurul üyesi ile Merkez
Yönetim Kurulunun toplantılarına gözlemci olarak katılabilirler
ancak oy kullanamazlar; Merkez Yönetim Kurulu, gerekli gördüğü
toplantıları bu gözlemci üyeleri almadan da yapabilir.
BAŞKANLIK DİVANI
Madde 16:Merkez organlarının
kararlarını bu kurul yerine getirir.Başkanın isteği üzerine toplanır.
Başkan ve Başkanlık Divanı diğer üyelerinin görevden alınmaları ancak
Merkez Yönetim Kurulu Üye tam sayısının dörtte üçünün oyu ile mümkündür.
GENEL BAŞKAN
Madde 17: Genel Başkan, merkez ve
şubelere ait bütün organların başıdır. Derneği temsil etmek ve Dernek
adına beyanda bulunmak yetkisi kendisine aittir;
Merkez Yönetim Kurulu toplantılarını idare eder, kararlarını Başkanlık
Divanı ile birlikte yürütür, gerekli hallerde ilgili organları
toplantıya çağırır.
GENEL BAŞKAN YARDIMCISI
Madde 18: Genel Başkan Yardımcısı,
Genel Başkanın bulunmadığı veya Genel Başkanın gerekli gördüğü hallerde
başkanın tüm yetkilerini kullanır.
GENEL SEKRETER
Madde 19: Genel Sekreter, Merkez
Yönetim Kurulu gündemini tespit eder, kararları zapt ve imza altına
alır, uygulanmalarını takip eder; Türk Ocakları Genel Merkezi ile
şubeler ve muhtelif çalışma gurupları arasında uyumusağlar,
faaliyetlerin düzenli olması için gerekli tedbirleri alır.
MERKEZ BÜROSU
Madde 20: Genel Sekreter, merkez
bürosu ve memurlarının birinci âmiridir; büronun çalışmalarını, Derneğin
şubelerle münasebetlerini düzenler. Başkan veya yardımcısı bulunmadığı
hallerde Merkez Yönetim Kurulu toplantılarına başkanlık yapar. Genel
Sekreter, görevlerini yardımcıları arasında paylaştırabilir.
GENEL MUHASİP
Madde 21: Genel Muhasip, Derneğin
hesaplarının usulüne uygun olarak tutulmasını temin eder. Gelir ve gider
akışlarını Merkez Yönetim Kurulu kararları çerçevesinde takip eder;
Merkez Yönetim Kurulunun uygun göreceği ikinci bir üye ile birlikte
harcama evrakını imza eder. Kullanılacak avansların zamanında
kapatılmasını ve kanunun belirlediğinden fazla kasa mevcudu
tutulmamasını temin eder. Şubelerin mâli konulardaki problemlerinin
çözümüne yardımcı olur.
MERKEZ HARS HEYETİ
Madde 22: Merkez Hars Heyeti,
isimleri Merkez Yönetim Kurulunca belirlenen üyelerden oluşur. Üye
sayısı yirmibeşi geçemez.
Hars Heyetine üye olabilmek için millî kültür ve ülkü alanında
şahsiyeti, yayınları ve diğer faaliyetleriyle ile tanınmış olmak
şarttır.
Hars Heyeti, bir Başkan, bir Başkan vekili ve bir raportör seçerek
çalışmalarını düzenler, karar ve tekliflerini Merkez Yönetim Kuruluna
veya gerekirse Yüce Divan’a götürür; Hars Heyeti, kendi Başkanı ve
Genel Başkan’ın göstereceği lüzum üzerine “toplanır; kararlarını
toplantıda bulunanların ekseriyeti ile alır.Lüzumu halinde Yüce
Divan’a katılacak üyelerini seçer.
Hars Heyeti, Türk Ocakları Derneğinin ilim, fikir ve ülkü kaynağı
olup, şubelerin çalışmalarına ve yayınlara rehberlik eder; kararları
tavsiye niteliğinde olup, Merkez Yönetim Kurulu vasıtasıyla yürütür.
YÜCE DİVAN
Madde 23: Yüce Divan, Merkez Yönetim
Kurulu ile eşit sayıdaki Hars Heyeti üyesinden oluşur. Genel Merkez ve
Şube Yöneticileri ile üyelerin disiplin suçlarına bakar. Yüce Divanın
başkanı Türk Ocakları Derneği Genel Başkanı’dır ve onun talebi üzerine
toplanır. Yüce Divanın vereceği karar kesindir.
MERKEZ DENETLEME KURULU
Madde 24: Genel Kurul tarafından
seçilen Merkez Denetleme Kurulu üç asıl, üç yedek üyeden oluşur. Genel
Kurulda asil ve yedek üyeler ayrı listelerle oya sunulur. Kurul kendi
arasında bir başkan ve bir raportör seçer ve Merkez Yönetim Kurulunun
kararlarını ve Derneğin muhasebesi ile Mali kayıtlarını denetler.
Denetlemeler 3 aylık sürelerle yapılır ve her defasında bir rapor
hazırlanarak, Merkez Yönetim Kurulu Başkanlığı’na verilir. Dönem sonunda
hazırlanacak genel rapor doğrudan Genel Kurul Başkanlığı’na sunulur.
DANIŞMA KURULU
Madde 25: Danışma Kurulu, Türk
Milliyetçiliği fikrine , kültür ve düşünce hayatına hizmet eden
şahıslardan teşekkül eder. Onbeş kişiden oluşan Danışma Kurulu üyeleri,
Merkez Yönetim Kurulu tarafından, iki yıl için seçilir. Gerekirse
bu sayı 25’e kadar arttırılabilir.Danışma Kurulu ayda bir defa
toplanır. İlk toplantısında aralarından bir başkan,bir başkan yardımcısı
ve bir raportör seçer.Türk Ocakları Genel Başkanı her zaman gündemini
belirleyerek kurulu toplantıya çağırabilir. Danışma Kurulu,Türk Ocakları
Derneğinin çalışmalarının daha verimli ve etkili yapılabilmesi hususunda
görüş, düşünce ve tespitlerini Merkez Yönetim Kurulunun dikkatine sunar.
SANAT – EDEBİYAT KURULU
Madde 26: Sanat – Edebiyat Kurulu bu
alanda temayüz eden eserleriyle sanat ve edebiyatımıza katkı sağlayan
isimler arasından iki yıl için seçilir. En fazla on beş kişiden
oluşan kurul ilk toplantısında aralarında bir başkan bir
başkan yardımcısı ve raportör seçer. Sanat – Edebiyat Kurulu, ayda
bir defa toplanır. İlk toplantısında aralarından bir başkan, bir başkan
yardımcısı ve bir raportör seçer. Sanat – Edebiyat Kurulu bu alanda
etkili çalışmaların yapılabilmesi için görüş, düşünce ve tekliflerini
Merkez Yönetim Kuruluna sunar.
HANIMLAR KURULU
Madde 27: Hanımlar Kurulu, işbu
tüzüğün onbeş /ç maddesi gereğince iki yıllığına seçilen onbir hanımdan
oluşur, aralarından iki yıl görev yapmak üzere bir başkan, bir başkan
yardımcısı ve bir raportör seçerler. Hanımlar Kurulu, Merkez Yönetim
Kurulunun belirlediği alanlarda hizmet verir. Görüş, düşünce ve
tekliflerini karara bağlanmak üzere Merkez Yönetim Kuruluna sunar.
Madde 28: Hars Heyeti, Danışma
Kurulu, Hanımlar Kurulu, Sanat ve Edebiyat Kurulu üyelerinin istifası
veya herhangi bir şekilde boşalması halinde yenisi, Merkez Yönetim
Kurulunca seçilir.
YEREL TEŞKİLAT
Madde 29: Derneğin yerel
teşkilatını illerde, ilçelerde, beldelerde veya yurt dışında kurulan
Dernek şubeleri teşkil eder
ŞUBE GENEL KURULU
Madde 30: Şube Genel Kurulu iki
yılda bir ve Genel Kuruldan en geç iki ay önce olağan veya şubede
kayıtlı üye tam sayısının beşte birinin çağrısı yahut Yönetim Kurulunun
boşalması halinde Denetleme Kurulunun daveti üzerine olağanüstü
toplanır. İlân edilen gün çoğunluk olmazsa, ikinci toplantı katılanların
iştiraki ile yapılır.Başkanın açışından sonra kurulan Divan,
müzakereleri idare eder.
Şube Genel Kurulu toplantıları hakkında işbu tüzükde belirtilmemiş olan
hususlar hakkında Dernekler Kanunun ve yönetmeliğin ilgili
hükümleri uygulanır.
ŞUBE YÖNETİM KURULU
Madde 31: Genel Kurulda asil ve
yedek üyeler (ayrı listelerle) genel kurulun oylarına sunulur. En çok oy
alan yedişer kişi Şube Yönetim Kurulunu ve yönetim kurulu yedek
üyelerini teşkil eder. Şube Yönetim Kurulu, üye tam sayısının
ekseriyeti ile toplanır ve işbu tüzükde aksinin belirtilmediği hallerde
kararlarını toplantıya katılanların ekseriyetinin oyu ile alır.Görevleri
şunlardır :
a.Üye tam sayısının ekseriyeti ile bir başkan,
bir başkan yardımcısı, bir sekreter, bir muhasip seçmek suretiyle iş
bölümü yapar. Seçilen bu üyeler görevden ancak kurulun üye tam
sayısının dörtte üçünün oyu ile alınabilir.
b. Şubeyi Yönetim Kurulu borçlandırabilir. Kurul,
bu yetkilerinin tamamını veya sınırlarını belirleyeceği bir kısmını
Başkana veya kendi içinden atayacağı üyelere de kullandırabilir.Şube Başkanı,
yönetim kurulu kararlarını icra ve derneği temsil eder.
Başkan Yardımcısı, başkan olmadığı zamanlarda onun görevini yapar,
başkana yardımcı olur. Sekreter, dernek işlemlerini idare ve
kararlarını zapt eder.Muhasip mâli işleri yürütür. Şubeler, Merkez
Yönetim Kurulunun belirlediği esas ve ilkelerle bağdaşmayan
çalışmalar üretemez ve işlemlerde bulunamaz.
c. Dört ve dokuzuncumaddeler çerçevesinde üyelikten çıkarma
işlemleri Yönetim Kurulundan en az beş üyenin kabul oyuna bağlıdır.
ç. Şube Yönetim Kurulu, enaz onbeş günde bir toplanır; arka
arkaya üç veya yılda yedi toplantıya mazeretsiz katılmayan üye vazifesinden
ayrılmış sayılır, yerine yedek üye çağrılır.
d. Şube Yönetim Kurulu, ihtiyaç duyduğu hallerde münasip
gördüğü kimselerden bir mahalli Hars Heyeti ve çeşitli konularda Çalışma
Grupları oluşturabilir. İhtiyaç duyduğu elemanlarla iş sözleşmeleri veya
istisna akitleri yapabilir.
e. Yeni kurulan şubelerin Kurucu Yönetim Kurulları altı ay
içinde kongre yapmak zorundadırlar. Genel Kurulu bu süre içerisinde yapmayan
şubeler fesih olur.
ŞUBE DENETLEME KURULU
Madde 32: Şube Denetleme Kurulu,
Genel Kurul tarafından seçilen 3 asıl, 3 yedek üyeden oluşur. Belirtilen
tarzda denetim görevini debelirtilen görevleri yerine getirir.
MALİ HÜKÜMLER
Madde 33: Derneğin gelirleri
şunlardır:
a. Dernekli aidatı,
b. Derneğe ait taşınır ve taşınmaz mallarla
işletmelerin gelirleri,
c. Dernek yayınlarından sağlanan gelirler,
ç. Temsil, reklâm ve kira gelirleri,
d. Hazine ve kamu kuruluşlarınca yapılacak
yardımlar,
e. Bağışlar,
f. Diğer gelirler.
YASAL DEFTERLER
Madde 34: Dernek, aşağıda yazılı
defterleri tutar:
a. Üye Kayıt Defteri,
b. Yönetim Kurulu Karar Defteri,
c. Gelen ve Giden Evrak Defteri,
ç. Gelir ve Gider Defteri,
d. Bütçe Kesin Hesap ve Bilânço Defteri,
e. Demirbaş Defteri.
f. Alındı Belgesi Kayıt Defteri
GÖREV YASAĞI
Madde 35: Türk Ocakları Derneğinin
Merkez Yönetim ve Denetim Kurullarında görevli kimseler, aynı
zamanda şube yönetim ve denetim kurullarında görev alamazlar. Bu
kurullara seçildikleri takdirde bunlardan birini tercihe ve bu durumu
Merkez Yönetim Kuruluna bildirmeye mecburdurlar; Aksi takdirde karar
Merkez Yönetim Kuruluna aittir.
YASAKLAR
Madde 36: Birinci ve ikinci derecede
akraba olanlar aynı yönetim kurullarında görev alamazlar. Seçilmeleri
durumunda bu kimselerin tercihlerine başvurulur, tercih yapılmaz ise, en
çok oy alan seçilmiş sayılır, diğerinin üyeliği düşer.
Kurullarda görevli olanlar kendileri ya da ikinci dereceye kadar olan
akrabaları ile ilgili konuların görüşülmesine veya oylamasına
katılamazlar.
Türk Ocakları Derneği’ne üye olmayan Türk Ocakları çalışanları
seçimlerde oy kullanamazlar,
KURULUŞ GÜNÜ
Madde 37: Türk Ocakları Derneğinin
kuruluş günü olan 25 Mart’ta tüm Dernek birimleri uygun şekilde
bir kutlama töreni yaparlar.
TÜZÜKDE YER ALMAYAN KONULAR
Madde 38: Bu tüzükte düzenlenmemiş
olan hususlarda Medeni Kanun, Dernekler Kanunu ve diğer mevzuat
hükümleri ile Dernek töresi ve ülküsüne hâkim prensipler
geçerlidir.
KAPANMA HALİNDE MALLARIN DEVRİ
Madde 39: Türk Ocakları Derneği,
Türk’ün ocağı olup sonsuza kadar yaşayacaktır. Bununla beraber
öngörülmesi imkânsız bir sebeple kapanma tehlikesi baş gösterirse, Genel
Başkan veya vekili derhal Olağanüstü Genel Kurulu toplayıp konuyu
değerlendirecek ve devamı imkânsız olursa mallarını öncelikle Türk
Ocakları Eğitim ve Kültür Vakfına veya gayesine uygun millî bir kuruma
devredecektir.
KURUCULAR
Madde 40: Türk Ocakları Derneği,
1912’de kurulan Türk Ocaklarının devamı olarak aşağıda isimleri yazılı
T.C. vatandaşları tarafından 1949’da yeniden
canlandırılmıştır.
| Hamdullah Suphi Tanrıöver |
Ragıp Nurettin Ege |
| (İstanbul Mebusu, Millî Eğitim Bakanı) |
(Eğitimci) |
| Hasan Ferit Cansever |
Tevfik Noyan |
| (Doktor) |
(Yönetici) |
| Burhanettin Develioğlu |
Cevat Mustafa Emecan |
| (Tüccar) |
(Yönetici) |
| Fethi Erden |
Cemil Behçet |
| (Doktor) |
(Tüccar) |
|